根據(jù)人社局要求審核材料的基本信息，先審核申報(bào)條件是否符合條件，所謂的符合條件，就是人才在學(xué)歷、年限、專業(yè)等方面是否符合人社局規(guī)定的助理工程師評(píng)審條件，同時(shí)，我們會(huì)對(duì)人才提供的基本材料進(jìn)行真實(shí)性審核，審核無誤以后，簽訂合同。

就是人才單位要求人才在單位評(píng)審，但是人才自己有離職的打算，這個(gè)時(shí)候又不能讓單位，所以一般這個(gè)時(shí)候的人才都會(huì)選擇找外面的職稱代評(píng)機(jī)構(gòu)評(píng)定一個(gè)人社局的證書，這種證書的含金量是的，社會(huì)上流通性比較好，兩者互不沖突。

怎么評(píng)定助理工程師的職稱，助理工程師辦理?xiàng)l件?我是大專畢業(yè)，4年工作經(jīng)歷，一直在一個(gè)單位，請(qǐng)問符合助理工程師或經(jīng)濟(jì)師的條件嗎?一般的話去哪個(gè)部門做評(píng)定?助理工程師和經(jīng)濟(jì)師哪個(gè)好?這個(gè)評(píng)定如果不在本單位了到其他地方認(rèn)可嗎?

首先這個(gè)人才是專科畢業(yè)，那么如果說您想評(píng)定助理工程師職稱的話，必須是?？飘厴I(yè)年限是三年才行，您現(xiàn)在已經(jīng)四年了，那么年限肯定是沒有問題的。

不知道您要評(píng)定什么專業(yè)，按照職稱評(píng)審條件來說的話，評(píng)助理工程師必須是相同專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)。