作業(yè)人員的職責(zé)：

1、作業(yè)前應(yīng)認(rèn)真查看許可證內(nèi)容，充分了解作業(yè)的內(nèi)容、地點(diǎn)（位號）、時間和要求，熟知作業(yè)中的風(fēng)險和風(fēng)險防控措施。

2、作業(yè)人員在風(fēng)險防控措施不落實、作業(yè)監(jiān)護(hù)人不在場等情況下有權(quán)拒絕作業(yè)，并向上級報告。

3、服從作業(yè)監(jiān)護(hù)人的指揮，禁止攜帶作業(yè)工器具以外的物品進(jìn)入有限空間。如發(fā)現(xiàn)作業(yè)監(jiān)護(hù)人不履行職責(zé)，應(yīng)立即停止作業(yè)。

4、在作業(yè)中發(fā)現(xiàn)異常情況或感到不適應(yīng)、呼吸困難時，應(yīng)立即向作業(yè)監(jiān)護(hù)人發(fā)出信號，迅速撤離現(xiàn)場，嚴(yán)禁在有毒、窒息環(huán)境中摘下防護(hù)面罩。

通道準(zhǔn)備：進(jìn)入有限空間作業(yè)風(fēng)險的重要因素就是進(jìn)出口有限，因此對進(jìn)出通道的準(zhǔn)備至關(guān)重要，設(shè)置并保證通道盡可能的便利，不但可能提高作業(yè)的效率，在應(yīng)急救援工作中也顯得至關(guān)重要。

裝備準(zhǔn)備要齊全。缺氧或存在有毒物質(zhì)（氣體）的有限空間作業(yè)時，應(yīng)佩戴隔離式防護(hù)面具；在易燃易爆的有限空間作業(yè)時，應(yīng)穿防靜電工作服、工作鞋，使用防爆型工具（照明）；在有酸堿等腐蝕性介質(zhì)的有限空間作業(yè)時，應(yīng)穿戴好防酸堿工作服、工作鞋、手套等護(hù)品；在產(chǎn)生噪聲的有限空間作業(yè)時，應(yīng)配戴耳塞或耳罩等防噪聲護(hù)具。云酷科技的有限空間智慧檢測設(shè)備，專為有限空間作業(yè)管理設(shè)計，多角度提供管理保障，是當(dāng)前市場上體系化管理完善的成套設(shè)備。

由于有限空間作業(yè)并非大多數(shù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的常態(tài)，因此部分企業(yè)對有限空間作業(yè)存在重視不夠、放任不管的情況，主要表現(xiàn)為“不想管”和“不會管”兩方面。例如盡管有的企業(yè)有污水處理池并將之辨識為有限空間，但一般情況下并不會開展清污作業(yè)，因此也未配備有限空間作業(yè)的勞動防護(hù)用品、未開展相關(guān)應(yīng)急演練等。由此可見，部分企業(yè)并未真正認(rèn)識到有限空間作業(yè)風(fēng)險。關(guān)于“不會管”，盡管原國家監(jiān)管總局制定了《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)管理與監(jiān)督暫行規(guī)定》，對作業(yè)保障、現(xiàn)場管理等做出明確要求，但現(xiàn)實中部分企業(yè)并未落實到位。例如，有些企業(yè)雖制定了有限空間作業(yè)審批制度，但存在未進(jìn)行有毒有害氣體檢測、危險有害因素辨識與作業(yè)實際情況不符、防范措施不具有針對性、監(jiān)護(hù)人與作業(yè)人為同一人等情況，究其原因，還在于企業(yè)管理能力不足。