論文方面主要針對(duì)你的論文質(zhì)量、論文內(nèi)容進(jìn)行提問，考量你的理論知識(shí)是否扎實(shí)；工作業(yè)績考察的方向主要是做工程、做項(xiàng)目中的一些細(xì)節(jié)提問，或者評(píng)委專家覺得有疑問的地方也會(huì)提問。

業(yè)績材料則在高級(jí)工程師評(píng)審中占著重要的位置，業(yè)績的好壞對(duì)評(píng)審的終結(jié)果有很大的影響。人才所提交的工作業(yè)績材料，一定要跟申報(bào)的專業(yè)是相關(guān)的，不同專業(yè)所提交的材料也有所區(qū)別。

目前職稱評(píng)審都是實(shí)行逐級(jí)申報(bào)制度的了，所以要評(píng)高級(jí)職稱的話是需要先取得低一級(jí)別（即中級(jí)）的職稱的，而且在取得中級(jí)職稱資格之后還需要工作滿一定年限才能申報(bào)，那具體要幾年呢？

高級(jí)工程師不僅要具備專業(yè)的技術(shù)能力和管理能力，還要多次參加大型的重點(diǎn)項(xiàng)目，由此獲得豐富經(jīng)驗(yàn)才能找實(shí)際工作擔(dān)任專業(yè)領(lǐng)域中的領(lǐng)導(dǎo)人物，用一句諺語描述：文能提筆安天下武能上馬定乾坤人才。