中級(jí)工程師認(rèn)定材料：
1.XX省職稱評(píng)審表
2.照片（一寸和兩寸照片各2張，近期大一寸免冠彩色證件照；）
3.各年度考核等級(jí)表（復(fù)印件）
4.學(xué)歷證書(shū)、勞動(dòng)合同、身份證、社保記錄（半年社保）
5.繼續(xù)教育學(xué)時(shí)證書(shū)（中級(jí)職稱評(píng)審每年不少于90學(xué)時(shí)）
6.三份-五份業(yè)績(jī)材料（常見(jiàn)業(yè)績(jī)成果材料：比如項(xiàng)目合同，立項(xiàng)文書(shū)，竣工 報(bào)告，工作證明，各種圖紙，各 種報(bào)告，專利，獎(jiǎng)項(xiàng)，發(fā)明等等）
7.論文1篇（發(fā)表在具有CN刊號(hào)、ISSN刊號(hào)專業(yè)期刊上，在知網(wǎng)、萬(wàn)方網(wǎng)、維普網(wǎng)可查詢，要求查重概率不超過(guò)30%，并且要求獨(dú)著或者作者。）
注意事項(xiàng)：所有材料需要公司公章和負(fù)責(zé)人簽字；材料順序依次為《初任專業(yè)技術(shù)職稱呈報(bào)表》，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，身份證復(fù)印件，勞動(dòng)合同和參保證明，照片用回形針夾在材料上方。
中級(jí)工程師的作用：
1.評(píng)副高級(jí)職稱必備條件
職稱一般都是逐級(jí)評(píng)審的，有了中級(jí)工程師，才能申報(bào)副高職稱。
2.職稱落戶
在四川省同一用人單位連續(xù)繳納社保1年以上，45周歲以下中級(jí)職稱及以上專業(yè)技術(shù)人才可辦理落戶。
3.補(bǔ)貼
持有中級(jí)職稱證書(shū)，在浙江、廣東、四川等地區(qū)都有相應(yīng)的人才補(bǔ)貼，一般在幾千到幾萬(wàn)不等，具體看各區(qū)政策。
4.定額抵扣個(gè)稅
中級(jí)職稱屬于專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格,根據(jù)《個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定,納稅人接受技能人員、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格繼續(xù)教育的支出,在取得相關(guān)證書(shū)的當(dāng)年,按照3600元定額扣除
5.增加養(yǎng)老退休金
同樣是60歲,繳納比例一樣,工齡一樣,擁有中級(jí)職稱的人員退休金會(huì)多上幾百塊,甚至一千多。
6.升職加薪
相較于沒(méi)有證書(shū)的工程師，具備中級(jí)工程師證書(shū)的人員通常可以享受更高的薪資待遇，一般單位管理層人員都有中高級(jí)職稱證書(shū)，職稱證書(shū)等級(jí)越高，職位也會(huì)有所變化。
7.掛靠
在建筑行業(yè)，有些企業(yè)辦理或者升級(jí)資質(zhì)，都需要一定比例的職稱，需要有人掛靠，一個(gè)中級(jí)職稱的掛靠費(fèi)一年少也要幾千塊錢。
8.資質(zhì)維護(hù)和項(xiàng)目招投標(biāo)
對(duì)于建筑企業(yè)需要一定數(shù)量的中級(jí)職稱去維持資質(zhì)和項(xiàng)目招投標(biāo)。沒(méi)有職稱的企業(yè)是沒(méi)有辦法進(jìn)行招投標(biāo)的，而且項(xiàng)目施工需要有相應(yīng)數(shù)量中級(jí)職稱師，這是硬性要求。
如果企業(yè)原本是三級(jí)資質(zhì)想升級(jí)就需要更多中級(jí)職稱的人才，資質(zhì)升級(jí)的過(guò)程中是需要更多數(shù)量，更高級(jí)別的職稱人才，這是相關(guān)的規(guī)定。相應(yīng)的一個(gè)公司的資質(zhì)等級(jí)越高，所從事的工程項(xiàng)目就越大。
9.個(gè)人價(jià)值
中級(jí)工程師不僅是在工程技術(shù)領(lǐng)域工作的人士必須擁有的證書(shū)之一，而且是一種專業(yè)技能認(rèn)證，可以檢驗(yàn)人才技術(shù)能力的標(biāo)準(zhǔn)。
中級(jí)工程師職稱評(píng)審申報(bào)流程是一項(xiàng)相對(duì)復(fù)雜的過(guò)程，需要申報(bào)人加倍關(guān)注和準(zhǔn)備。在準(zhǔn)備材料階段，應(yīng)該做到材料真實(shí)、完整和規(guī)范；在面試/答辯環(huán)節(jié)，應(yīng)注重展示專業(yè)知識(shí)和工作能力；同時(shí)，要耐心等待結(jié)果通知。
2、可能導(dǎo)致職稱評(píng)審失?。?
職稱評(píng)審過(guò)程嚴(yán)格，評(píng)審委員會(huì)會(huì)根據(jù)申請(qǐng)者的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)能力和業(yè)績(jī)等多方面進(jìn)行綜合評(píng)定。
隨便申報(bào)一個(gè)中級(jí)工程師職稱，可能因?yàn)闇?zhǔn)備不充分或條件不符合要求而導(dǎo)致評(píng)審失敗。
失敗的申報(bào)不僅浪費(fèi)了時(shí)間和精力，還可能對(duì)申請(qǐng)者的信心造成打擊，使其在未來(lái)的申報(bào)中更加謹(jǐn)慎甚至畏縮。