通過(guò)用人單位申報(bào)：這是常見(jiàn)的申報(bào)方式。一般由用人單位對(duì)申報(bào)人員的業(yè)績(jī)情況進(jìn)行審核、公示、推薦申報(bào)，按規(guī)定程序逐級(jí)報(bào)送相應(yīng)評(píng)審機(jī)構(gòu)。申報(bào)人員需按照單位要求準(zhǔn)備好相關(guān)材料，提交給單位的人事部門或指定的職稱申報(bào)負(fù)責(zé)人員。例如，在大型國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位，通常會(huì)有明確的職稱申報(bào)流程和要求，單位會(huì)組織員工進(jìn)行申報(bào)，并對(duì)材料進(jìn)行初審等工作。

通過(guò)人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)：對(duì)于一些靈活就業(yè)人員或所在單位沒(méi)有人事管理權(quán)限的人員，可以通過(guò)合法的人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行申報(bào)。人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)會(huì)協(xié)助申報(bào)人員整理材料，并按照相關(guān)規(guī)定將材料報(bào)送至相應(yīng)的評(píng)審機(jī)構(gòu)。但要注意選擇正規(guī)、有資質(zhì)的人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，避免遭遇詐騙或不規(guī)范的服務(wù)。

中級(jí)職稱評(píng)審的具體申報(bào)條件通常如下：

基本條件

遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

具備相應(yīng)的專業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在專業(yè)崗位上做出顯著成績(jī)。

學(xué)歷和資歷條件

博士研究生畢業(yè)，經(jīng)考核合格，可評(píng)為中級(jí)職稱。

碩士研究生畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作 3 年以上。

大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作 5 年以上。

大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作 7 年以上。

?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)后，取得助師級(jí)專業(yè)技術(shù)（職務(wù)任職）資格滿 4 年。

1982 年底前取得中專學(xué)歷，并從事所申報(bào)專業(yè)工作滿 15 年。

期刊要求：一般需在具有 CN 刊號(hào)（國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)）、ISSN 刊號(hào)（國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)連續(xù)出版物編號(hào)）的專業(yè)期刊上發(fā)表論文。部分地區(qū)規(guī)定內(nèi)部報(bào)刊須有新聞出版部門批準(zhǔn)的內(nèi)部資料準(zhǔn)印刊號(hào)，才可作為評(píng)審依據(jù)，而刊載在論文期刊增刊、以書代刊的論文集、帶有 HK、LH 等后綴的論文期刊，以及其他非正式出版物上的論文通常不作為評(píng)審依據(jù)。例如，廣東省大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人才職稱評(píng)審要求論文發(fā)表期刊帶有 CN 或者 ISSN 刊號(hào)，境外發(fā)表的論文，還需提交一份論文檢索結(jié)果證明，并提交論文原件和中文翻譯版本 1 份。