1、企業(yè)不清楚資質(zhì)辦理流程、材料等

資質(zhì)證書對企業(yè)非常重要，很多企業(yè)并不清楚辦理資質(zhì)要走什么樣的流程和材料。新開的、之前沒有辦理過的公司深有體會，企業(yè)要通過在網(wǎng)上搜索，加上慢慢摸索才能了解一個大概的流程。資質(zhì)辦理不是技術(shù)性的工作，需要企業(yè)嚴格按照標準規(guī)定，走申辦流程、整理并提交相關(guān)材料，材料中出現(xiàn)任何問題都會導(dǎo)致辦理失敗，為企業(yè)產(chǎn)生麻煩。

資質(zhì)代辦公司對于資質(zhì)辦理流程和需要辦理的材料等非常熟悉，可以為企業(yè)提供資質(zhì)辦理指導(dǎo)，有人員協(xié)助企業(yè)解決問題，指導(dǎo)準備材料，幫助企業(yè)提交審批材料并完成資質(zhì)辦理的流程等，為企業(yè)減少負擔。

2、建筑業(yè)企業(yè)缺少相關(guān)的人才

按照新資質(zhì)標準規(guī)定，不同類別的資質(zhì)證書，建筑企業(yè)必須配備相關(guān)的持證人才，例如市政三級資質(zhì)就需要技術(shù)負責人1人、二級建造師5人、中級職稱人員8人、中級技術(shù)工30人、現(xiàn)場管理人員15人，總計需要59名專業(yè)人才，而二級、一級資質(zhì)需要的人才更多。普遍情況是，很多建筑業(yè)企業(yè)注重實效，容易忽視持證專業(yè)人員人數(shù)，在需要辦理資質(zhì)時，才發(fā)現(xiàn)人員不夠，企業(yè)自己沒有人才資源，臨時招聘又太慢、成本高等原因，所以需要找資質(zhì)代辦公司。

因為資質(zhì)代辦公司是比較專業(yè)的服務(wù)型公司，一般都有儲備建筑業(yè)人才資源或者與很多持證人員保持聯(lián)系合作，可以為企業(yè)快速配備人員，達到資質(zhì)辦理標準，并解決問題。

3、企業(yè)自己申辦資質(zhì)通過率低

企業(yè)一開始由自己的員工申請辦理資質(zhì)，但是經(jīng)常會申請不通過，材料被打回修改等問題。原因有很多可能是因為材料不完整、有問題，流程不規(guī)范等，結(jié)果就是企業(yè)無法獲得資質(zhì)證書，延誤甚至是錯過工程項目。

資質(zhì)代辦公司一般來說，申辦資質(zhì)的成功率比較高，遇到各種審批問題也都有辦法去解決，可以降低審核不通過為企業(yè)帶來的風險和麻煩。

4、企業(yè)時間緊迫急于辦理資質(zhì)

時間成本也是眾多企業(yè)需要考量的因素，特別是當企業(yè)想要去參與某一項工程競標時，發(fā)現(xiàn)自身的資質(zhì)不夠或者等級不達標，為了能夠順利拿下項目，就必須在短時間申辦下來資質(zhì)。但企業(yè)自己來做由于流程不清楚、準備材料不齊全、人員不夠等等問題，在短時間內(nèi)很難全部解決，再加上審批時間、不合格被打回修改的時間等，這些都是企業(yè)自己辦理資質(zhì)的風險。

資質(zhì)代辦公司相對來說可以更加快速，有些還有人脈資源，都能夠提高辦理資質(zhì)的效率，幫助企業(yè)及時趕上工程項目。

5、企業(yè)缺少人員申報和維護資質(zhì)

建筑企業(yè)，一般不會招聘專門負責資質(zhì)申辦、維護資質(zhì)的人員，如果需要辦理資質(zhì)只能指派給一些普通的員工，因為員工不清楚需要準備什么材料，辦理流程的原因肯定會出現(xiàn)問題。假設(shè)資質(zhì)終辦下來了。還有資質(zhì)升級、增項、延期、年檢、維護等等都是很重要的，資質(zhì)證書平時用不上，但用得上的時候，出任何問題都很麻煩。而專門安排一個不專業(yè)的人維護，既不靠譜，也增加了人力成本。

雖然資質(zhì)委托給別人辦理是會增加一定的成本，但是在時間成本上會幫您大大降低，對于后期的工程承接也會加快，所以也會以另種方式獲取。