崗位職責：

1、負責公司各類人員的招聘及初步面試工作；

2、負責公司員工勞動關系的轉移，員工入職及離職手續(xù)的辦理；

3、負責員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、爭議等工作；

4、負責公司人事變更、崗位考核的具體實施和操作；

5、協(xié)助領導管理公司員工的薪金、獎金及變動調整；

6、負責公司各類社會保險金的繳納及管理；

7、負責公司各部門之考勤匯總，及各類假期的匯總、統(tǒng)計；

薪資：綜合薪資4000左右

工作時間:上午8:30-12:00 下午1:40-6:00（周末雙休） 節(jié)假日正常休息