崗位職責：

1.？根據(jù)游戲的開發(fā)需求，負責數(shù)值系統(tǒng)、核心玩法系統(tǒng)的框架設(shè)計和搭建；

2.？負責數(shù)值相關(guān)的方案撰寫，維護，管理等工作；

3.？跟進核心玩法模塊的數(shù)據(jù)反饋，持續(xù)數(shù)據(jù)調(diào)優(yōu)；

4.？及時了解市場產(chǎn)品，并能夠解析相關(guān)游戲品類的玩法數(shù)值框架；

5.？評估多種數(shù)值結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢和劣勢，把握數(shù)值預期與用戶體驗之間的平衡性，并不斷優(yōu)化各公式和數(shù)值。

任職要求：

1.？本科及以上學歷。

2.？2年以上游戲游戲數(shù)值策劃經(jīng)驗，有1-2個完整項目經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.？有良好的數(shù)學功底、較強的運算能力和總結(jié)歸納能力，有較強的邏輯演算和評估能力；

4.？熱愛游戲，熟悉各種游戲類型數(shù)值，了解市場上主流游戲的設(shè)計方式與方法；

5.？精通Excel，可熟練使用函數(shù)運算；

6.？溝通能力強，工作認真負責，吃苦耐勞，具有團隊合作精神和抗壓能力。