工作內容：工作內容：

1、熟悉各種招聘渠道，運用各種招聘渠道及工具方法，有較強人才搜尋能力及招聘渠道更新及維護管理；

2、篩選簡歷、安排面試、初試，招聘全過程；

3、負責完成上級交辦的其它任務；

職位要求：

1、25-40歲，人力資源相關專業(yè)或有經驗者優(yōu)先；

2、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力；

工作時間：

8：30-12：00 13：50-18：00

職位要求：3年及以上相關工作經驗